MANAGEMENT Y DIRECCION

Aprenderás a desarrollar habilidades clave para la administracion, gestión y liderazgo de los diferentes grupos para lograr su maximo potencial

Modalidades de aprendizaje:
Temáticas de Aprendizaje:

libre

Presencial – Liderazgo Compartido

Duración: 4-8-12 y 16 horas horas

libre

Presencial – Líder de Equipos Remotos

Duración: 4-8-12 y 16 horas horas

COACHING

Cómo adaptar tu estilo al hacer coaching

Duración: 0.75 horas

EMPOWERMENT

Ventajas de la delegación de funciones

Duración: 0.75 horas

FEEDBACK

Cómo dar feedback en el coaching

Duración: 0.75 horas

ENGAGEMENT

El engagement y su justificación económica

Duración: 0.75 horas

LIDERAZGO

Liderazgo de equipos

Duración: 0.25 horas

EMPOWERMENT

Formación presencial

Duración: 0.25 horas

LIDERAZGO

El plan de consecución de objetivos

Duración: 0.75 horas

ASERTIVIDAD/EMPATIA

Autocontrol emocional

Duración: 1.00 horas

DELEGAR/EMPOWERMENT

Delegación (Competencias)

Duración: 2.00 horas

LIDERAZGO

Liderazgo de Equipos (Roles)

Duración: 1.00 horas

libre

Presencial – Liderazgo Pensando en Procesos

Duración: 4-8-12 y 16 horas horas

libre

Presencial – Liderazgo en Crisis

Duración: 4-8-12 y 16 horas horas

ENGAGEMENT

Medir el engagement organizacional

Duración: 0.75 horas

LIDERAZGO

Transformar la organización

Duración: 0.75 horas

ACTITUD/MOTIVACION

Cómo motivar a los colaboradores

Duración: 0.75 horas

EMPOWERMENT

El desarrollo de los colaboradores

Duración: 0.75 horas

COACHING

Coaching co-activo

Duración: 0.25 horas

LIDERAZGO

Evaluación del desempeño

Duración: 0.25 horas